24.09.2024
Decisão considerou que empresa descumpriu orientações médicas, resultando em assédio moral ao trabalhador.
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Com a definição da tese, os processos que estavam suspensos aguardando o julgamento do recurso repetitivo poderão ter andamento.
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A 11ª Turma do TRT da 2ª Região manteve decisão que deferiu equiparação salarial à técnica de enfermagem contratada por rede de hospitais
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Recurso foi negado por falta de provas dos fatos alegadas pela trabalhadora
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